Министр инвестиций ОАЭ объявил о переходе от иностранных инвестиций к внутренним. ИИ привлекает больше капитала, чем любая отрасль в истории страны.
DLD запустил пилот, встраивающий блокчейн-свидетельства о праве собственности в земельный реестр. Долевое владение и быстрая проверка.
МВФ прогнозирует рост ВВП ОАЭ на 5 % в 2026 году. Ненефтяные отрасли дают 78 % ВВП. Разбираем структуру по секторам.
24 апреля GDRFA подписала меморандум с DLD, объединяющий «Золотую визу», визу для пенсионеров и визу собственника недвижимости на одной платформе.
С 14 апреля 2026 года ОАЭ перестроили административные штрафы по НДС, корпоративному налогу и акцизам. Разбираем новые правила.
Выход ОАЭ из ОПЕК — часть более широкой стратегии: от соглашений Авраама до членства в БРИКС и энергетической независимости.
Программа «Сделано в ОАЭ» и промышленная стратегия Operation 300bn ведут к преобразованию производственного сектора страны.
Экономика ОАЭ в 2026 году сохраняет устойчивость и диверсификацию. Разбираем рост ВВП, развитие ненефтяных отраслей и перспективы.
Цели эмиратизации, гибкие разрешения на работу, «зелёные визы» и новые меры защиты труда меняют рынок занятости ОАЭ.
Школы, медицина, сообщество, безопасность, жильё и быт — что нужно знать семьям при переезде и обустройстве в ОАЭ.
Инвестиции в недвижимость остаются одним из самых доступных путей к резидентству ОАЭ. Рассказываем о действующих порогах и условиях.
Укрепление двусторонних связей США и ОАЭ при нынешней администрации открывает реальные возможности для бизнеса.
Индия — крупнейший торговый партнёр ОАЭ. Соглашение CEPA, индийская диаспора и взаимодополняющие экономики создают новые возможности.
Два самых привлекательных направления для специалистов со всего мира предлагают принципиально разные условия. Сравниваем их по сути.
И Турция, и ОАЭ занимают стратегическое положение между Востоком и Западом. Сравниваем их для специалистов и предпринимателей.
ОАЭ стали ведущим направлением для российских специалистов и владельцев бизнеса, которым важны стабильность и доступ к банковским услугам.
От основателей технологических компаний до звёзд спорта — всё больше известных людей выбирают резидентство ОАЭ. Разбираем причины.
От кризиса 2008 года через пандемию COVID-19 до региональной нестабильности — ОАЭ демонстрируют особый подход к преодолению потрясений.
С момента запуска в 2019 году программа «Золотой визы» ОАЭ заметно расширилась. Разбираем актуальные категории и условия.
Банковский сектор ОАЭ входит в 2026 год хорошо капитализированным, всё более цифровым и доступным. Разбираем состояние отрасли.
Режим корпоративного налога ОАЭ работает второй год, и перед компаниями свободных зон встаёт важный выбор в области комплаенса.
И DIFC, и ADGM предлагают режимы трастов и фондов. Объясняем, когда уместен каждый инструмент и в чём практическая разница.
Медицинское страхование сотрудников обязательно во всех эмиратах. Рассказываем о действующих требованиях и обязанностях работодателя.
ОАЭ приняли значительные законодательные изменения, касающиеся семейного бизнеса, включая правила корпоративного управления.
И DIFC, и ADGM ввели в 2025 году заметные изменения в регулировании — в части администрирования компаний и бенефициарного владения.
Федеральный декрет-закон № 33 от 2021 года кардинально реформировал трудовое право ОАЭ. Разбираем ключевые обязанности работодателя.
Правила ESR требуют, чтобы компании, ведущие соответствующую деятельность, подтверждали реальное присутствие в стране.
LLC, компания свободной зоны, филиал, SPV, холдинг — ОАЭ предлагают множество форм в разных юрисдикциях. Помогаем разобраться.
Идёт второй полный год действия корпоративного налога ОАЭ — режим перешёл от введения к контролю исполнения. Даём подробный разбор.